Эдгар Шейн
Организационная культура и организационные ценности – концепции довольно неясные, но чрезвычайно важные; именно 'болезни культуры' зачастую определяют проблемы организации в целом. Эдгар Шейн по праву...
Теоретик и практик менеджмента
12076 Посетителей