Автор: Андрей Пуминов [30.07.2022]

Анатолий Попов — от международных корпораций до ключевого поста в Сбербанке

Заместитель председателя правления Сбербанка Попов Анатолий Леонидович получил математическое образование и начинал карьеру в зарубежных корпорациях. Сегодня топ-менеджер курирует подразделение Sberbank CIB, предоставляющее корпоративным клиентам широкий набор финансовых инструментов в сфере инвестиций, кредитования и документарных операций. Руководитель уверен, что решения «Сбера» помогают предпринимателям снижать издержки и открывают путь для решения самых амбициозных задач в бизнесе.

Учеба и начало карьеры

Анатолий Попов родился 5 декабря 1974 года в Новосибирском Академгородке, где проживали и работали его родители. Сегодня топ-менеджер вспоминает, что рано определился с выбором вуза, так как ходил на школьные уроки мимо здания Новосибирского государственного университета. После окончания школы он подал документы в НГУ, успешно сдал вступительные экзамены и был зачислен на механико-математический факультет, где особое внимание уделялось прикладным дисциплинам.

«Мне очень повезло, что я выбрал факультет, где изучали прикладную математику. Мы получили знания, близкие к digital-сфере, что впоследствии мне очень помогло как руководителю», — отмечает топ-менеджер.

Учебу Анатолий Попов успешно сочетал с трудовой деятельностью и уже на втором курсе перестал зависеть от финансовой помощи родителей. На четвертом курсе обучения он устроился в компанию Septima LLC, где получил первый опыт в качестве руководителя. После успешной защиты диплома в 1995 году молодой специалист остался в стенах университета, чтобы получить еще одно образование — уже в сфере экономики. Позже он освоил несколько образовательных программ в сфере управления в зарубежных школах бизнеса.

Опыт в международных компаниях

Представление о работе крупной зарубежной корпорации Попов получил в компании Wrigley, куда устроился в 1997 году. За пять лет работы он прошел путь от торгового представителя до главы подразделения в Западной Сибири и покинул компанию профессионалом, хорошо понимающим ценность корпоративной культуры. В 2001 году он устроился в табачную компанию Star Distribution Company, но проработал там недолго и уже год спустя перешел в пивоваренный бизнес.

Руководитель принял предложение возглавить департамент продаж компании AB InBev Efes в Новосибирске, а в 2007 году перебрался в Москву, чтобы занять пост старшего вице-президента. В столице он провел два года, а затем уехал в Болгарию, где руководил развитием сети продаж. Опыт работы в Восточной Европе топ-менеджер называет самым интересным в своей карьере — ему приходилось решать не только производственные задачи, но и вопросы с местными профсоюзами, что необычно для России. В 2009 году Попов вернулся в Москву, где недолго занимал пост коммерческого директора, а затем покинул AB InBev.

«Из столицы я тут же уехал в Казахстан, так как мне предложили интересный проект в АО «Вымпелком». Сфера была для меня новой, и я согласился. В общей сложности из-за особенностей моей работы мне приходилось переезжать около 15 раз», — вспоминает начало своей карьеры Анатолий Попов.

Работа в высшем менеджменте Сбербанка

С мая 2011 года постоянное место работы топ-менеджера — Сбербанк. На должности вице-президента Анатолий Попов возглавил розничный блок кредитной организации и взял на себя руководство подразделениями Департамента розничного обслуживания. На этом этапе перед банком стояла задача развития и формирования новых каналов продаж, а также увеличения скорости и качества обслуживания клиентов.

В 2016 году топ-менеджер перешел на позицию руководителя направления «Корпоративный бизнес», а еще через два года занял пост заместителя председателя правления Сбербанка. После реорганизации под его началом оказался корпоративно-инвестиционный бизнес Sber CIB. Все это время банк активно наращивал число клиентских сервисов для юридических лиц.

Правильность такого подхода показала пандемия, когда клиентская база компании выросла на 7% благодаря участию в программах поддержки малого и среднего бизнеса. В рамках пакетов помощи Сбербанк предоставляет следующие ставки :

• не более 15% для малого бизнеса;
• не более 13,5% для среднего.

Анатолий Попов отмечает, что в период коронавирусных ограничений банку удалось сохранить свою долю на рынке кредитования и стать более привлекательным для представителей малого бизнеса. Предприниматели оценили удобство онлайн-сервисов банка, где получить кредит можно нажатием одной кнопки в личном кабинете. В рамках сотрудничества с крупными предприятиями банк заключил несколько знаковых сделок, среди которых размещение «зеленых» облигаций Российских железных дорог и строительство мостов через Калининградский залив и реку Лена.

Tags: #попов #анатолий #менеджер #сфере #бизнеса #работы #сбербанка #получил #устроился #компанию #компании #бизнес #продаж #малого #более

Дополнительные фотографии